13 de diciembre de 2018

Como organización social debemos participar en todos los espacios en que se discutan, no solo los derechos de los trabajadores, sino nuestros derechos como ciudadanos, por ello acudimos al Congreso de la República a presentar nuestra postura con respecto a la ley de financiamiento, lo cual no implica una claudicación en defecto de la movilización o nuestra posición critica frente a los actos de la administración, ni una aprobación implícita a lo perjudicial propuesto en dicha ley o a la posición gubernamental en contravía de nuestros más caros intereses.

SINEDIAN cumpliendo con su accionar propositivo tal como se hizo en la reforma tributaria anterior, propuso ante el Congreso de la República alternativas para evitar mayor carga tributaria a los trabajadores, clase media, pequeños empresarios y fortalecer el accionar fiscal y evitar las costosas deducciones a los grandes capitales y multinacionales.

De la misma manera consideramos que establecer el cargo de Director de Grandes Contribuyentes de libre nombramiento y remoción constituye la puerta de entrada para que se haga lo mismo con las direcciones seccionales en desmedro de la carrera en la DIAN; el esfuerzo del Gobierno Nacional y del Director General debería estar encaminado a que precisamente todas las direcciones seccionales deban ser presididas SOLO por funcionarios de carrera, excluyendo para ello a miembros de la Policía Nacional, Fuerzas Militares y Armada Nacional, por ello, abogamos por un mejor control a las facultades que la ley busca darle al ejecutivo y a la construcción conjunta, SINDICATOS-DIAN, de las modificaciones necesarias al Sistema Específico de Carrera.

Defendemos nuestra participación en el fortalecimiento de la DIAN exigiendo el cumplimiento de los acuerdos sobre ampliación de planta, conversión de incentivos en salario, carrera, concursos cerrados, encargos justos, movilidad interna incluso para provisionales, retiro digno para quienes tienen derecho a pensión y aún no cumplen edad de retiro forzoso, entre otros acuerdos.

En efecto, hemos propuesto entre otros temas, que la restricción a los gastos de personal para la DIAN se levante no solo por cuatro años como lo pretende el proyecto, sino que se excluya de forma definitiva a la entidad de esa regla fiscal. Además, se ha propuesto al Congreso crear una Comisión conformada por miembros del legislativo para que haga concertación, seguimiento, revisión, cumplimiento y verificación de la elaboración de los decretos-leyes en materia de carrera que se dicten en euso de las facultades que se le otorguen al Presidente de la República, además de garantizar la sostenibilidad fiscal y el seguimiento al cumplimiento de lo establecido en materia de fortalecimiento de la administración tributaria en la ley 1819 de 2016.

Así las cosas, el llamado es a unir filas y a trabajar mancomunadamente para que el fortalecimiento de la entidad se haga realidad, sobre la base del mejoramiento de las condiciones laborales de los trabajadores, para que las disposiciones legales no queden una vez más en “letra muerta” como ocurrió con muchas de las incluidas en la reforma tributaria de 2016.

JUNTA DIRECTIVA NACIONAL

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